原创 麦肯锡中国区主席倪以理：中国增长是全球增长的重要基石2024新澳今晚资料
中新社瑞士达沃斯1月23日电 (记者 马秀秀)全球管理咨询公司麦肯锡中国区主席倪以理日前在世界经济论坛2025年年会期间受访表示，中国增长是全球经济增长的重要基石。
倪以理指出，中国对全球经济增长的贡献率已达到30%。中国在人工智能、数字经济和绿色能源等领域的产业布局起步较早，且凭借庞大的市场规模，具备强大的竞争优势。中国各行各业均呈现增长态势，尤其在养老服务、软性体验以及年轻人消费领域前景广阔。
倪以理表示，对于大多数跨国公司而言，过去20多年中国市场一直是其增长故事中的重要组成部分。自加入世贸组织以来，中国的开放政策为许多企业创造了广阔的市场机遇。“从汽车到消费品，甚至手机行业等，中国市场的规模和潜力使全球各行业受益匪浅。”
他认为，中国市场规模庞大，目前没有任何市场可以替代中国市场的规模和潜力。对大多数跨国公司而言，持续在中国长期投资仍是重要战略选择。
倪以理说，中国一直在持续推动全球合作，通过建立新型合作伙伴关系与贸易纽带，进一步推动全球合作与发展。
在麦肯锡的观察中，中国企业“出海”势头强劲。倪以理指出，过去中国企业更多被视为“世界工厂”，以制造和销售为核心。而未来，中国企业的全球化将呈现出新模式，重点在于输出经验、知识产权和技术。
“当前，许多国家不仅需要我们的最终产品，还希望中国企业能助力当地就业增长和工业发展。”倪以理表示，中国企业需要积极参与不同经济体的发展，这将成为中国企业未来发展的重要方向。(完)
会议指出，要清醒看到，金融领域各种矛盾和问题相互交织、相互影响，有的还很突出，经济金融风险隐患仍然较多，金融服务实体经济的质效不高，金融乱象和腐败问题屡禁不止，金融监管和治理能力薄弱。
22。示范推行人才改革政策。支持自贸试验区率先落实编制岗位、科研经费、人才评价、激励保障等人才改革政策。推行以增加知识价值为导向的分配政策，探索年薪制、协议工资制和项目工资制等分配形式，鼓励通过股权、期权、分红等激励方式，调动高层次人才积极性。支持自贸试验区优化人才管理制度，更好促进人才流动。支持国有企业在职和退休专业技术人才，事业单位在职和退休专业技术人才、管理人才按规定在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支持高校、科研院所符合条件的科研人员按规定到自贸试验区创新创业。
生态环境部日前发布《自然保护地生态环境调查与观测技术规范》（下称《技术规范》），自11月1日起施行。本标准规定了自然保护地生态环境调查与观测的指标、技术要求和方法。《技术规范》从生物多样性、生态系统服务功能、环境质量、自然条件与灾害和人为活动等5个方面，综合“天空地”各种观测技术手段的特点和优势，形成了全方位、立体化的调查与观测技术体系。
17263
3272
