原创 浙江海塘安澜千亿工程开工1009公里 今晚新闻联播提前完成“十四五”目标
中新网杭州1月10日电(王逸飞)10日，记者从浙江省水利厅获悉，随着舟山市普陀区海塘安澜工程(小郭巨五星社区海塘)日前正式签发开工令，该省海塘安澜千亿工程已累计开工1009公里，提前一年完成开工1000公里的“十四五”规划目标。
浙江拥有全国最长的海岸线，且河口潮差大。该省2021年发布的《浙江省海塘安澜千亿工程行动计划》提出，要在全国率先系统推进海塘安全提标、生态提质、融合提升、管护提效，建设“安全+”多功能融合海塘，规划到2025年开工建设1000公里海塘，到2030年改造提升2014公里海塘。2022年，海塘安澜千亿工程纳入浙江省政府民生实事。
据悉，随着1009公里海塘迈入建设期和完工期，浙江的海岸线正迎来大跨步升级，从防御线向高质量发展带、高品质生活廊复合蝶变。
在筑牢“生命线”方面，截至目前，该省100年一遇及以上海塘占比已从15%提高到29%，485公里病险海塘正在实现全面提标加固，消除了防洪御潮的薄弱点。
为擦亮“风景线”，浙江各地结合当地实际情况，创新生态治理方式，全面保护海塘岸带生态资源，或为海岸生物留出迁徙通道，或在海岸线种植红树林、防护林，开展滨海候鸟栖息保护等，促进海岸带生态系统的修复和保护，打造了如“超级碗”生态湿地系统等，形成湿地公园，改善海塘沿线生态环境。
海岸线也在成为“幸福线”。浙江创新实施“安全+”做法，将海塘与沿塘道路、公园、绿化等融合，为“融塘于城”“还塘于民”“兴塘于业”创造条件，集合新产业、新业态，为该省沿海地区高质量发展注入了新动能。(完)
22。示范推行人才改革政策。支持自贸试验区率先落实编制岗位、科研经费、人才评价、激励保障等人才改革政策。推行以增加知识价值为导向的分配政策，探索年薪制、协议工资制和项目工资制等分配形式，鼓励通过股权、期权、分红等激励方式，调动高层次人才积极性。支持自贸试验区优化人才管理制度，更好促进人才流动。支持国有企业在职和退休专业技术人才，事业单位在职和退休专业技术人才、管理人才按规定在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支持高校、科研院所符合条件的科研人员按规定到自贸试验区创新创业。
“商转公”并非新鲜事。但在几年前，为防止提取住房公积金用于炒房投机，全国各地都相继调整了公积金提取政策，便包括收紧异地购房贷款、“商转公”等操作。
在曾刚看来，因城施策用好政策工具箱，可能进一步为地方政策松绑，各地根据自己情况进一步创新调控政策，为整个房地产市场的平稳健康发展提供更多的政策支撑。（完）
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